VMAXクライマックス 10パック,

Rookie新卒採用

ミュウツーV-STAR UR,

新卒募集要項

【構築済みデッキ】ミュウvmax 森の封印石,
蒼空ストリーム プロモカードパック 非売品,
応募資格 2023年3月に卒業予定の方
大学院・大学・高専・専門学校など 学部・学科不問
第二新卒者の方
募集職種
  • システムエンジニア
  • プログラマ
  • デザイナー
勤務地 本社及び顧客先(東京近郊)
募集予定人数 3名
雇用形態 正社員
応募方法 以下、どちらかの方法で申し込みください。
  • E-mail: Mail
  • 電話: 03-5805-7021(代表)(採用担当:根本 美樹)
会社説明会日程は応募の際にご連絡申し上げます。
応募に際し提供された応募者個人情報は採否決定の目的以外では使用いたしません。
個人情報の取扱いについてはこちらの「ポケカ SR ユウリ 横線あり」をご覧ください。
採用試験 適性検査(90分)、小論文(60分)、面接(60分程度)
面接で、ご自分のオリジナル作品をアピールしていただいて結構です。
その際は、事前にご連絡をください。
また、作品はソースコードも持参ください。
必要書類
  • 履歴書
  • 健康診断書
  • 卒業見込証明書
  • 成績証明書
待遇
昇給 :年1回
賞与 :年2回(7月、12月)
交通費 :全額支給
各種手当 :時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、在宅勤務手当、家族手当、資格手当
ポケモンカード アルセウスVセット,
休日・休暇 土・日、祝祭日、年末・年始休暇、夏季休暇
その他慶弔休暇、結婚休暇
勤務時間 8:45~17:45(実働8.0時間)
フレックス・タイム制度
初任給
短大・専門卒 :190,800円
大学卒 :200,400円

マリィプレミアムトーナメントコレクション マリィの練習 海外版 全品送料0円

マリィプレミアムトーナメントコレクション マリィの練習 海外版
マリィプレミアムトーナメントコレクションの英語版です。 未開封ですが、海外製品のため初期傷等ある場合がございます。ご了承ください。 マリィ プレミアム トーナメント コレクション 海外版 シャイニースターv マリィの練習 Marnie premium t0urnament c0llecti0n ポケモンカード 海外版 英語版
商品の情報
カテゴリー:おもちゃ・ホビー・グッズ>トレーディングカード>ポケモンカードゲーム>
商品のサイズ:新品、未使用
配送料の負担:送料込み(出品者負担)
発送までの日数:1~2日で発送

マリィプレミアムトーナメントコレクション マリィの練習 海外版 ポケモンカードゲーム 全品送料0円

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  • 3.00

    満足

    nyan

    すごく良かった

  • 4.00

    感動

    今泉裕太

    たくさんの試練を乗り越えていく姿に感動します。ぜひ見てほしい作品です。

  • 4.00

    ただのガン玉ですが

    Masaki773

    一般的なガン玉

  • 3.00

    期待通り

    まさ

    期待通りの商品でした。

  • 5.00

    今必要な映画

    イグ

    前から気になっていて、今回ようやく観られて嬉しいです。泣くほど良い映画です。後天性の視力障害がわかり、それでも夢をあきらめない実話に基づくサクセスストーリーなんですが、ドイツで製作された理由がよくわかります。多様性を受け入れる、人の可能性を摘まない、チャンスは与える、咲く場所で咲く、と言った、今の日本にまだない要素がたくさん入っています。軽いタッチで描かれていますが、人種差別や(もちろん)障害者差別はちゃんと盛り込まれていて、実話だとのことなので、本人は相当な努力を強いられたのだと思います。この映画のテーマは「夢をあきらめないことの素晴らしさ」です。主人公の夢の実現に、周りがみんな巻き込まれていく。最後は一流ホテルの研修試験にパスしたにもかかわらず、そこでは働かず、親友と店を始めます。その結末に納得いかない方もいると思いますが、私はそこにリアルを感じました。超一流のホテルで、ホテルマンとして働き続けることは、実際無理でしょう。本人もそれはわかっていたのだと思います。だからこそ、そこで培ったサービスの精神や技術を、自分ができる場所で発揮してやりがいを感じる=幸せを感じることにしたのでしょう。そういう意味で本当にクレバーな、地に足のついた考えを持っている人たちなのだなあ、と感服しました。青春ラブコメディーとしても秀逸です。配役も素晴らしい。 観る価値あると思います。

  • 5.00

    良し

    Ak

    思った通りの品でした

  • 4.00

    なかなかどうして

    田中君

    ヘッドスピードが速くターフを取るスイングの方はどうかな〜ソフト過ぎてすぐに傷が入ります。その分打感とスピンは凄いです。

  • 5.00

    生涯がなくても1人で生きることは難しい

    minmin

    主人公は後天的に視力を失うが、高い記憶する能力や判断力でそれをカバーする。だが、どんなに高い能力を持っていても、しっかり休みを取らなければその能力はどんどん低下していく。結局、ひとりで無理をし続けることはできないのだ。彼の周りでは努力する彼に影響され、サポートをしていく人たちが出てくる。その関係は一方的に与えるのではなく、互いに与えあっている関係でそれがとても励まされる。ただ、恋人が彼の目のことにまるで気づかずに、そこからくる失敗を責めて離れようとすることにはなんだかなと思う。「目的の場所へ早く行きたければ一人で行けばいい。だが遠くへ行きたければ仲間と行けばいい。」ラストの言葉に心が揺さぶられた。

  • 4.00

    満足

    mac

    柔らかの質は異なりますが、値段と自身のレベルを考えると十分な商品です。

  • 5.00

    夢を追いかける勇気をもらえる作品*ネタバレ注意*

    hama

    主人公のサリーは一流ホテルで働くことに強い憧れを持ちその夢を果たすために奮闘します。しかしその道のりは楽なものではありません。なぜなら彼は一般的な視力を持つ人と比べわずか5%の視力しか持たないからです。一流ホテルは細かい作業が求められ、それを乗り越えるためには圧倒的な努力が必要不可欠です。彼は人一倍努力し困難を乗り越えていくのですがそんな中でもやはり障害を隠し一人で乗り越えるには限界を迎えるのです。そんなとき彼を懇親的にサポートしてくれる親友マックスや一緒に研修を行う仲間との熱い絆には心を動かされます。情熱あり仲間との絆あり恋愛ありのサイコーな作品です。ぜひ気持ちが浮かない時などにはこの作品から勇気と元気をもらってください。

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役割期待対応型賃金制度導入

給与支給日 毎月末日締め、翌月25日支払
各種福利厚生
  • 社会保険完備、退職金制度、健康診断、親睦会
  • 関東ITソフトウェア健康保険組合加入
    (直営保養所・提携保養所・スポーツクラブ・キャンプ場・旅行パック・レストランの利用可)
  • 日本ITソフトウェア企業年金基金加入
    (福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」の利用可・映画館やレジャー施設の割引可)
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新入社員研修(過去の例)

入社研修 ありません。
ただし、ご本人からの要望があれば、
入社前にどのような勉強をすれば良いか、
スタッフが丁寧にアドバイスいたします。
入社後の教育
  • オリエンテーション
    • 会社の沿革と経営理念
    • 組織
    • 就業規則
    • キャリアパスと考課制度、昇格試験
  • ビジネス・トレーニング
    • あいさつ、電話応対、訪問、名刺受け渡し
    • 文章の作成
    • プレゼンテーション
  • テクニカル・トレーニング
    • コンピュータ基礎
    • ソフトウェア基礎
    • 設計技法
    • 言語教育
    • 仮想プロジェクト体験
    • レポート
  • オンジョブ・トレーニング(入社後、2~3か月経過後)
    • 実際のプロジェクトに配属し、先輩社員に就いて仕事を学びます

各部門の求める人材像

インテグレーション技術部

  • Webアプリケーションや、スマートフォン、タブレット向けなどの開発をしたい人
  • ユーザがいかに気持ちよく使うことを心掛けたアプリケーション開発をしたい人
  • 製薬メーカー様の営業支援システム開発から保守運用まで幅広い知識を得たい人
  • 夢があり「入社してやりたいこと」を私たちに語ることができる人
  • めげないで先輩に食いついてくる人
  • 例えば、彼女(や彼氏)とのドライブ・プランをちゃんと立てられる人

ソリューション技術部

  • 社会の仕組みを理解している人、理解する努力をする人
  • 仕事への熱意を継続できる人
  • 自己啓発を行う人
  • 粘り強く目的を達成する精神力と行動力がある人
  • 課題意識を持って自ら行動することを心掛けている人
  • 論理的思考を持ち他人に説明のできる人

映像デバイス・ファームウェア技術部

  • 健康優良な人
  • 前向きに考えることが出来る人
  • 自主的に行動出来る人
  • 他人の幸福を願える人
  • まじめで良い人、よりも一芸に秀でている人
  • ソフトウェアを作りたい!という熱い思いがある人

採用案内パンフレット

学生の方々や教育機関向けに採用案内パンフレットを配布しています。
採用案内パンフレットをご希望の方は下記連絡先までご連絡ください。

  • E-mail: Mail
  • 電話: 03-5805-7021(代表)
    採用担当:根本 美樹

また、採用案内パンフレットの内容をご確認頂けるように、PDF版のデータもご用意しております。
ご希望の方は下のリンクからご確認ください。